Quienes Somos

Misión y Visión

Misión

Nuestra razón de ser es contribuir al bienestar integral de los afiliados, las empresas y la comunidad, ofreciendo servicios con impacto social en el Tolima.”

Visión

ComfaTolima será protagonista por su aporte al desarrollo social, el bienestar integral de sus afiliados y la comunidad del Tolima.”

Propósito Superior

Aportamos felicidad, bienestar y calidad de vida a las familias afiliadas, contribuyendo al desarrollo social y empresarial del Tolima.

Objetivos Corporativos

  • Organización Sostenible: Alcanzar la Sostenibilidad de la Caja, mediante una gestión integral y confiable para los grupos de interés
  • Gestión Social: Ofrecer alternativas que mejoren la calidad de vida de la población afiliada, priorizando el acceso de las categorías A y B
  • Aliada para el desarrollo: Generar Reconocimiento como agente de desarrollo en el Tolima, por la contribución social en la consolidación de la clase trabajadora y sus familias.

Principios Corporativos

  • Solidaridad: Servimos a la región, sus organizaciones, sus habitantes y sus estamentos con altruismo y entrega.
  • Universalidad: Trabajamos con y por la gente.
  • Etica: Estamos dispuestos a mostrar transparencia y a responder por cada acción y cada palabra.
  • Respeto: Siempre entenderemos el valor social de nuestra labor, de nuestros compañeros y de nuestros usuarios.

    Valores Corporativos

    Para cumplir con el Propósito Superior de ComfaTolima se establecen los siguientes valores rectores de nuestra cultura organizacional.  

    • Respeto: Creemos y damos el valor e importancia que merecen todas las personas, buscando el bienestar individual y colectivo en nuestros grupos de interés.
    • Coherencia: Trabajamos con compromiso social por el bienestar integral de las familias y la comunidad.
    • Efectividad: Innovamos y trascendemos en cada situación para ofrecer soluciones sociales oportunas
    • Transparencia: Trabajamos con principios éticos respetando las normas y la moral de nuestro entorno.

    Objetivos estratégicos

    Objetivo Estratégico No. 1

    Significar el desarrollo sostenible de ComfaTolima y su participación el entorno.

    Objetivo Estratégico No. 2

    Dignificar el bienestar de los afiliados y la comunidad con una oferta integral de soluciones sociales

    Objetivo Estratégico No. 3

    Posicionar el impacto social de ComfaTolima en la ciudadanía y en el tejido empresarial de la región.

    Política integral de gestión

    COMFATOLIMA, en cumplimiento de la normatividad, y con el propósito de garantizar el bienestar social de nuestros afiliados, sus familias, la comunidad y demas partes interesadas, establece la siguiente política integral:

    • Mejorar continuamente el SIG, con el fin de prestar servicios sociales de calidad, que satisfagan las necesidades de los usuarios afiliados y no afiliados.
    • Dirigir sus esfuerzos en proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables, para la prevención de lesiones y deterioro de la salud relacionada con el trabajo.
    • Eliminar los peligros y reducir los riesgos para SST, asegurando los mecanismos para la consulta, participación de los trabajadores y representantes de los mismos.
    • Proteger el medio ambiente, a través del uso sostenible de los recursos y la prevención de la contaminación por parte de la Caja y partes interesadas.
    • Participar activamente en el desarrollo socio-cultural y económico de la Región, con el fin de generar impactos positivos y de beneficio para la comunidad.
    • Asegurar el cumplimiento de los derechos y deberes de las partes interesadas en su compromiso con la sostenibilidad, prevenir la explotación sexual comercial de niños, niñas, adolescentes (ESCNNA) y eliminar cualquier tipo y forma de discriminación.

    Objetivos integrales de gestión

    • Prestar servicios sociales de calidad.
    • Prevenir lesiones y deterioro de la salud, relacionados con el trabajo a los trabajadores y proporcionar lugares de trabajos seguros y saludables.
    • Garantizar el uso sostenible de los recursos y la prevención de la contaminación.
    • Asegurar la cobertura, en la prestación de servicios sociales.
    • Preservar el patrimonio cultural, en las actividades desarrolladas por la Caja.
    • Prevenir impactos sociales negativos, derivados de actividades de la Caja.
    • Velar por el uso eficiente y racional de los recursos.
    • Prevenir la explotación sexual comercial de niños, niñas, adolescentes (ESCNNA) y eliminar cualquier tipo y forma de discriminación.

    Declaración de identidad

    • Somos 100% Tolimenses, Creemos en el Tolima, amamos esta región y nos identificamos con su bandera.
    • Creamos Felicidad con el servicio social, por esto, el bienestar de nuestros afiliados y usuarios es la prioridad de ComfaTolima.